八個信號告訴你什麼時候該跳槽(圖)

  上周,珠珠曾接到這樣兩個電話:一個是想進入上海的年輕人,他說他在深圳有份工作,3天前剛到上海,並有可能要在上海待上兩個半月。他說他很想知道他能不能在上海找到工作。

  另一個電話是想跑出上海的。那是一個護士小姐,她說她干護士這一行已將近10年了,一直想買一套自己的房子,可是努力工作的她卻看不到「錢途」。於是她最近正在考外語,想出國去從事護士。一是為了見見世面,當然更重要的也是為了錢。

  其實這兩個電話里還隱藏著另外一個問題:什麼時候該跳槽?一個護士做了10年卻發現買房子的錢都沒有,為了更多的錢她想跳槽,這應該是正當的理由;一個年輕人喜歡上海的工作環境想跳槽了,這應該也是正當的理由。現在的年輕人很喜歡跳槽,發達城市的年輕人尤其如此。專家也認為,我們的一生中應該從事3-6種職業,所以跳槽對大多數人來說已經不是個陌生的詞,只是什麼時候你該跳槽了呢?

  你被辭退了。在這個變化的生活、變化的世界裡,你的工作突然沒有了,於是你不得不離開你目前的崗位。所以你得跳槽,你要有所準備,你也不必期望找到一個和過去一模一樣的工作。

  你賺錢太少了。你要買房、買車,這個世界誘惑太多,你是兜里沒錢。你需要轉換一種能帶來更多收入的職業。你大可不必為這種跳槽理由感到侷促,大多數人都理應得到更多的錢。

  你有轉換職業的自需要求。當上班時感到疲憊、沉悶、憤怒、壓力太大、精力不足時,你需要另外一種更輕鬆的工作,你也需要一段時間散散心。

  你在原有的工作上很難再有發展。你需要有一個更富有挑戰性、更有發展前途的工作或職業。

  你想糾正一個錯誤。你已在這個工作上消耗了10年、15年甚至更長,而這個工作一開始就是個錯誤的選擇,你得馬上糾正這個錯誤。

  我喜歡的老闆走了。你有一個理想的工作,可是你喜歡的老闆走了,工作發生了變化,理想的工作也變得一團糟。於是你想要一個新的老闆,或是你願意追隨老闆而去。

  人到中年的變化。你已人到中年,來自年輕同事的壓力與日俱增,來自家庭的壓力也形形色色,為了適應中年的變化你得跳槽。

  你不斷地追求「人生目標」。也許你不知道它是什麼,但你若知道現在從事的工作不是向著「人生目標」邁進,那麼跳槽或許能起到關鍵性作用。

  以上任何一條理由,你該跳槽了。

如果看到這裡還沒有解决問題,請繼續往下看:

2010年求職五大關鍵點(圖)

  

  春節一過,新一輪的招聘高峰即將來到。目前為止,還有很多沒拿到滿意offer的人,在此為大家提供一些建議:

  1.調整心態,機會依然很多

  心態很重要,現在沒拿到offer沒關係,3、4月份依然有求職招聘的高峰。如果你現在被失敗所擊潰,一蹶不振,那你真應該好好反省一下。

  2.總結以前積累的信息、經驗

  只是在求職路上一味的向前沖並不是最好的方式,你要適當的停下腳步,看看自己是否走錯了方向,自己新的方向在哪裡。總結下自己成功的經驗,包括面試問題如何回答、自己的優勢劣勢是什麼、網申中有哪些注意事項。

  多去看看前人的筆經面經。提前了解下學期將要招聘公司和職位,做針對性ICP調研,提早做好100%的準備。

  3.針對性的技能提高

  利用假期提高自己的英語口語水平,參加專業求職培訓,通過親朋好友找到一份實習工作進而積累經驗。

  4.合理利用自己的人脈

  親朋好友、師兄師姐、同學導師等等人脈,這些都是你的資源,別放過任何一個機會,能夠內部推薦固然很好,即使只能能獲得一些職位信息也是很好的。求職是件大事,其他的事都要看開一點。

  5.處理好學校的事務(針對畢業生)

  畢業前學校有各種瑣事需要處理,離校手續、畢業論文、結業考試等等。能提前準備的就提前準備好,下學期開學後不要讓這些瑣事過多占用你寶貴的求職時間。但如果處理不好這些事也會對你有較大影響。

被獵跳槽四大注意(圖)

  

  人才市場在春節後的活躍度不斷提高,獵頭所獵的崗位數相比去年同期也有所上升。一般來說,快速消費品、耐消、IT、電子、高科技、外企製造業、通信等行業人才比較容易被獵。就被獵的崗位來說,專業技術人員、公司高管、銷售等崗位被獵機會較多。

  然而,別總以為獵頭視角很高,被獵就代表「華麗轉身」,其實,最後「黯然收場」者大有人在。人力資源專家提醒,被獵跳槽前應注意以下4點:

  1.認真對待機遇,審慎抉擇

  一旦被獵,首先要與專業獵頭顧問做個全面溝通,通過獵頭顧問儘可能多了解公司的相關狀況,包括該職位產生的原因等,小心甄別獵頭過多描述的情況。同時,獵頭顧問會幫你提供一個專業的職業規劃建議。

  並非所有的獵頭視角都那麼高,獵頭所獵崗位中有10%左右的崗位是普通職位,工作年限在0-3年。因此,建議職場人將招聘單位的情況了解清楚後,再結合自己的職業生涯規劃,把握好時機適時出擊。如果是同行業間跳槽,不妨向認識的同行、朋友詳細打聽一下,以免過去後發現另有隱情。

  2.重視與獵頭顧問的面試

  不要認為面試會浪費你的時間,通過面試可以讓獵頭更好地了解你,而且可以通過面談更好地判斷獵頭的專業程度。和獵頭顧問的面試氛圍相對輕鬆,不必緊張,但是要注意以下幾點:

  1)時刻注意你的言行舉止。作為一名職場人,獵頭顧問希望通過面試考核到的是你全方面的素質,包括個人修養。

  2)要相信獵頭的專業性。面試前做好充足的準備,不要輕視獵頭。

  3)如果你已經對獵頭顧問推薦的職位感興趣,提前準備好你希望了解的問題。

  3.心態平和,做好迎接新挑戰的準備

  新工作會有新的挑戰和難處,不一定都能達到跳槽者的心理預期。因此,決定跳槽之前不妨先問一下自己,個人的最終職業目標是什麼?需要分幾步完成?這一次跳槽能對完成目標起到多大的作用?如果跳槽的原因只是「我不喜歡」、「我討厭」,已說明個人處於逃避和消極狀態,把原因歸於環境,這種狀態下跳槽,並不是一個好的選擇。

  4.不露聲色準備離職

  在沒離開原單位前,切忌張揚,注意按部就班把自己負責的工作交接、處理好,給自己留下一個好的工作檔案,也經得起新單位的用人考察。

職場必知10條鑽石心態(圖)

在黃金期內一定會面臨很多壓力,但千萬不要讓自己在"焦慮"狀態下沉浸很久,因為焦慮會取代你的能力。相信堅持走下去的過程中會有答案。

大學生人際交往「三步曲」

邁進大學校園的學生,因剛從緊張、繁重的高中學習生活中走出來,沒有時間和機會深入社會,對人際關係,他們的大腦中幾乎是一片空白。而大學生生活,又恰恰需要交往,需要溝通。如何打開大學生人際交往的局面?筆者認為,只有掌握了大學生交往的三步曲,才能迅速打開局面,為自己贏得一個良好和諧的人際關係。